各位教职工:

为了全面、客观的评价教职工的年度综合表现和工作实绩，激励广大教职工认真履行岗位职责，突出岗位绩效，提高工作水平，现将能动学院2018—2019学年教职工年度考核相关工作通知如下。

一、考核标准

1、2018—2019 学年教师考核工作按照《关于印发<华北电力 大学教师绩效考核及校内津贴调整方案（试行）>的通知》（华电 校人〔2012〕23 号）文件规定执行；其他人员考核工作按照《关 于印发<华北电力大学职员 其它专业技术人员工勤人员考核办 法（试行）>的通知》（华电校人〔2012〕37 号）文件规定执行； 科研教研工作量和绩效奖励标准按照《华北电力大学科研教研工 作量计分标准和绩效奖励调整方案》（华电校人〔2017〕20 号） 文件规定执行。

2、学院根据已上报备案的年度考核标准进行考核，满足标志性成果的教师有资格申报学院考核优秀。

二、考核年度时限

教职工考核年度时限为2018年9月1日至2019年8月31日。

三、考核流程及时间安排

1、11月20日-11月22日教职工填写《华北电力大学2018—2019学年教职工考核登记表》，并以教研室为单位交至学院办公室。

2、11月22日-11月29日：学院将经过考核领导小组讨论通过，初步提出考核结果，公示。

具体文件请查看附件。

电  话： 侯步蟾 61772277

信  箱： houbuchan@ncepu.edu.cn

2019年11月20日